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關(guān)于寧波農(nóng)機購置補貼政策相關(guān)工作制度的通知

2013年12月27日 09:48來源: >>進入該公司展臺人氣:2145


  關(guān)于印發(fā)寧波市農(nóng)機購置補貼政策實施有關(guān)工作制度的通知
  
  各縣(市)區(qū)農(nóng)機(農(nóng)林)局(站):
  
  為切實做好農(nóng)機購置補貼政策實施工作,進一步強化工作責(zé)任,嚴(yán)明工作紀(jì)律,根據(jù)農(nóng)業(yè)部、財政部有關(guān)要求,研究制定了農(nóng)機購置補貼工作責(zé)任等工作制度?,F(xiàn)印發(fā)你們,望認(rèn)真遵照執(zhí)行。
  
  寧波市農(nóng)業(yè)機械化管理局
  
  2013年12月24日
  
  農(nóng)機購置補貼工作責(zé)任制度
  
  為進一步明確市、縣兩級農(nóng)機化主管部門相關(guān)工作人員在農(nóng)機購置補貼政策實施過程中的工作行為規(guī)范,制定本制度。
  
  一、責(zé)任內(nèi)容
  
 ?。ㄒ唬┦屑夀r(nóng)機化主管部門:
  
  1.會同市財政局及其他有關(guān)部門,研究制定年度農(nóng)機購置補貼實施方案,指導(dǎo)全市農(nóng)機購置補貼政策實施工作。
  
  2.根據(jù)農(nóng)業(yè)部和省有關(guān)政策規(guī)定,制定并公布寧波市年度農(nóng)機購置補貼機具補貼額一覽表,并根據(jù)補貼產(chǎn)品市場變化情況,申請調(diào)整不合理補貼額。
  
  3.負(fù)責(zé)將農(nóng)機生產(chǎn)企業(yè)自主推薦確定的補貼產(chǎn)品經(jīng)銷商名單上傳到農(nóng)機網(wǎng),以便農(nóng)民查詢。
  
  4.組織開展農(nóng)機購置補貼政策宣傳活動,積極推進農(nóng)機購置補貼信息公開工作。
  
  5.對全市農(nóng)機購置補貼實施情況進行監(jiān)督檢查,對縣級農(nóng)機管理部門補貼工作開展情況進行績效管理考核。
  
  (二)縣級農(nóng)機化主管部門:
  
  1.制定補貼資金使用方案,并組織實施。
  
  2.做好補貼政策宣傳和對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
  
  3.指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機部門做好農(nóng)機購置補貼相關(guān)工作。
  
  4.做好信息管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入、系統(tǒng)維護。
  
  5.公開信息。定期公布享受購機補貼的農(nóng)戶(含生產(chǎn)經(jīng)營組織)清冊、補貼資金使用進度,按規(guī)定報送政策實施情況和工作總結(jié)。年度補貼工作結(jié)束后,縣級農(nóng)機部門要以公告形式公開享受補貼的農(nóng)戶(生產(chǎn)經(jīng)營組織)信息和縣級農(nóng)機購置補貼政策落實情況,并確保5年內(nèi)能夠查閱。
  
  6.提出審核補貼資金結(jié)算初審意見,并向縣級財政部門報送補貼資金結(jié)算審核意見。
  
  7.按當(dāng)年購機的一定比例,對農(nóng)民(生產(chǎn)經(jīng)營組織)購機后實際使用情況進行抽查核實。
  
  二、責(zé)任實施
  
  責(zé)任制實施嚴(yán)格執(zhí)行屬地管理原則,各級對本級責(zé)任制的實施負(fù)責(zé),做到目標(biāo)到崗、責(zé)任到人。建立健全覆蓋市縣鄉(xiāng)各級農(nóng)機化主管部門的農(nóng)機購置補貼政策實施工作責(zé)任制,明確要求,細(xì)化任務(wù),層層落實責(zé)任。要加強監(jiān)督檢查,實行"誰核查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)"的監(jiān)督檢查責(zé)任制。
  
  農(nóng)機購置補貼信息管理系統(tǒng)管理辦法
  
  依據(jù)農(nóng)業(yè)部《全國農(nóng)機購置補貼信息管理系統(tǒng)管理辦法》,為規(guī)范全市農(nóng)機購置補貼信息管理系統(tǒng)(以下簡稱補貼信息系統(tǒng))的使用維護、安全管理、優(yōu)化升級等,確保補貼信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行,促進農(nóng)機購置補貼政策順利實施,制定本辦法。
  
  一、工作職責(zé)
  
  補貼信息系統(tǒng)實行"統(tǒng)一管理、分級負(fù)責(zé)、專人操作"的原則,設(shè)立市縣鄉(xiāng)三級管理員,管理員經(jīng)*代表同級農(nóng)機化主管部門管理補貼信息系統(tǒng)。所轄行政區(qū)域內(nèi),上級管理員應(yīng)按職責(zé)加強對下級管理員的業(yè)務(wù)指導(dǎo),系統(tǒng)管理員應(yīng)加強對企業(yè)用戶的監(jiān)管。
  
  管理員應(yīng)具有一定的政策業(yè)務(wù)能力和計算機管理水平,責(zé)任心強,按AB角色配備并保持相對穩(wěn)定,下級管理員變更的需書面向上級管理員備案。
  
 ?。ㄒ唬┦屑壒芾韱T主要職責(zé)
  
  1.組織推進本地區(qū)系統(tǒng)管理員、有關(guān)部門和企業(yè)用戶等統(tǒng)一使用補貼信息系統(tǒng);
  
  2.制修訂本地區(qū)補貼信息系統(tǒng)管理辦法,明確市以下管理員和企業(yè)用戶等的職責(zé),按規(guī)定加強監(jiān)管,加強對本地區(qū)補貼信息系統(tǒng)使用的業(yè)務(wù)指導(dǎo);
  
  3.及時審核補貼信息,每周同步更新補貼數(shù)據(jù),當(dāng)年所有補貼信息應(yīng)于次年1月底前全部通過系統(tǒng)傳輸至部級補貼信息系統(tǒng),全程嚴(yán)防信息泄露;
  
  4.及時接收部級管理員發(fā)布的補貼更新信息,做好補貼額一覽表和補貼產(chǎn)品信息錄入、變更及發(fā)布等工作;
  
  5.加強補貼信息系統(tǒng)源代碼和補貼信息系統(tǒng)信息管理,以系統(tǒng)安全性、穩(wěn)定性、*性為重點定期組織技術(shù)評估;
  
  6.提出全市補貼信息系統(tǒng)軟硬件升級完善、操作技能免費培訓(xùn)建議,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施;
  
  7.及時向部級管理員提出補貼信息系統(tǒng)升級完善建議,及時收集報告系統(tǒng)運行中的異常情況。
  
 ?。ǘ┛h級管理員主要職責(zé)
  
  1.組織推進本地區(qū)系統(tǒng)管理員、有關(guān)部門和企業(yè)用戶等統(tǒng)一使用補貼信息系統(tǒng);
  
  2.制修訂本縣(市)區(qū)補貼信息系統(tǒng)管理辦法,明確縣以下管理員和企業(yè)用戶等的職責(zé),按規(guī)定加強監(jiān)管,加強對本地區(qū)補貼信息系統(tǒng)使用的業(yè)務(wù)指導(dǎo);
  
  3.及時審核補貼信息,每周同步更新補貼數(shù)據(jù);
  
  4.及時向市級管理員提出補貼信息系統(tǒng)升級完善建議,及時收集報告系統(tǒng)運行中的異常情況。
  
  鄉(xiāng)鎮(zhèn)用戶、企業(yè)用戶和其他用戶按本地區(qū)補貼信息系統(tǒng)管理辦法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,履行相關(guān)職責(zé),承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
  
  二、系統(tǒng)維護
  
  市本級農(nóng)機化主管部門應(yīng)當(dāng)制修訂補貼信息系統(tǒng)管理制度,定期對系統(tǒng)軟硬件運行情況進行維護并記錄。
  
  所有用戶可依據(jù)補貼政策操作程序變化的需求和工作實際,提出補貼信息系統(tǒng)功能修正和升級等變更建議,經(jīng)市級管理員收集后統(tǒng)一報部級管理員。
  
  市級農(nóng)機化主管部門與系統(tǒng)開發(fā)維護單位簽訂合同,明確工作內(nèi)容、升級要求、經(jīng)費預(yù)算、服務(wù)承諾等,并按合同要求組織驗收,系統(tǒng)開發(fā)維護單位應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定。
  
  市級管理員如需對全國標(biāo)準(zhǔn)版進行改動的,應(yīng)書面向部級管理員報告,經(jīng)備案同意后方可執(zhí)行,并確保改動后的操作流程與本市年度實施方案一致。
  
  上級管理員根據(jù)下級農(nóng)機化主管部門書面?zhèn)浒覆牧祥_通下級管理員身份,市級管理員根據(jù)農(nóng)機生產(chǎn)企業(yè)備案信息開通生產(chǎn)、銷售企業(yè)用戶身份。已開通身份的用戶應(yīng)按規(guī)定做好網(wǎng)絡(luò)和設(shè)備接入工作,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,自覺遵守相關(guān)規(guī)定。
  
  各級管理員和用戶應(yīng)及時、妥善處理各類待辦事項,因特殊原因造成系統(tǒng)無法正常使用的,應(yīng)提前做好工作安排,確保各類業(yè)務(wù)有效運轉(zhuǎn)。
  
  三、安全管理
  
  市縣兩級管理員應(yīng)對補貼信息系統(tǒng)的服務(wù)器和客戶端運行環(huán)境采取必要的安全防范措施,服務(wù)器和客戶端在維修、停用和報廢前應(yīng)進行安全性評估和處理,防止系統(tǒng)信息泄露。
  
  市縣兩級管理員應(yīng)定期對補貼信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進行備份,補貼數(shù)據(jù)至少保存10年。
  
  補貼信息系統(tǒng)實行用戶實名制管理,所有用戶均應(yīng)采用實名開通身份和日常操作,用戶身份信息與固定IP地址綁定,實行系統(tǒng)信息查詢?nèi)罩净芾怼?br />  
  補貼實施過程中,本地區(qū)所有系統(tǒng)管理員應(yīng)確保每兩個工作日登陸一次補貼信息系統(tǒng),檢查系統(tǒng)使用情況,如有異常應(yīng)及時書面報告;上級管理員應(yīng)通過安全渠道發(fā)放用戶登陸賬號和密碼;用戶應(yīng)妥善保管和定期變更登陸賬號和密碼;嚴(yán)格在權(quán)限范圍內(nèi)操作,不得冒用其他用戶賬號登陸和操作;遵守保密規(guī)定,不得讓無關(guān)人員查看補貼信息系統(tǒng)。
  
  因未按規(guī)定操作而發(fā)生信息泄露的,相關(guān)用戶須承擔(dān)相應(yīng)后果和責(zé)任。生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)加強自身管理和所推薦經(jīng)銷商系統(tǒng)操作的監(jiān)管,經(jīng)銷商發(fā)生問題的,生產(chǎn)企業(yè)須承擔(dān)連帶責(zé)任。
  
  農(nóng)機購置補貼政策實施延伸績效管理實施辦法
  
  為進一步加快政府職能轉(zhuǎn)變,著力提高政策項目績效,完善延伸績效管理考核辦法,切實推動農(nóng)機購置補貼政策在我市落實到位,制訂本辦法。
  
  一、工作職責(zé)
  
 ?。ㄒ唬┦屑夀r(nóng)機化主管部門在延伸績效管理工作中的主要工作職責(zé)
  
  1.研究制定年度延伸績效管理工作實施方案;
  
  2.指導(dǎo)各縣(市)區(qū)開展延伸績效管理工作;
  
  3.組成考核組對各縣(市)區(qū)延伸績效管理工作進行考評;
  
  4.完成市本級自評和對各縣(市)區(qū)的延伸績效考評工作,形成自評和考評報告,并上報農(nóng)業(yè)部及通報各縣(市)區(qū);
  
  5.針對考評情況,提出整改意見和獎懲建議。
  
 ?。ǘ┛h級農(nóng)機化主管部門在延伸績效管理工作中的主要工作職責(zé)
  
  1.研究制定年度延伸績效管理工作具體實施方案;
  
  2.按照市總體方案和縣具體方案要求,注重平時、注重細(xì)節(jié)、注重積累,認(rèn)真做好本縣(市)區(qū)延伸績效管理工作;
  
  3.完成縣級延伸績效自評工作,形成自評報告,上報市農(nóng)機化主管部門;
  
  4.做好檔案整理、總結(jié)自評等工作,配合上級考評小組做好對本縣(市)區(qū)的延伸績效管理考評工作;
  
  5.針對考評情況,做好整改落實工作。
  
  二、獎懲措施
  
  對開展延伸績效管理工作認(rèn)真積極,考評評定為的單位和相關(guān)工作負(fù)責(zé)人,在系統(tǒng)內(nèi)給予通報表彰;對開展延伸績效管理工作拖沓、弄虛作假和發(fā)生其它問題,考核評定為差的單位和相關(guān)工作負(fù)責(zé)人,進行約談或在系統(tǒng)內(nèi)進行通報批評。
  
  (本文來源:寧波市農(nóng)業(yè)機械化管理局)
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